Ocena pracownika – czy oceniać efekty po szkoleniu?

Jednym z kryterium oceny pracownika ma możliwość być wiedza nabyta w trakcie szkolenia. Przełożony pracownika powinien brać pod uwagę korzystanie tych kwalifikacji de facto, rozważenie tematyki warsztaty. Prawidłowo wykonana ocena […]

Zalety i wady pracy na odległość

Telepraca (praca w formie zdalnej) to nowoczesna, elastyczna forma zatrudnienia. Stosowana jest z powodzeniem w wielu firmach, dzięki czemu pracodawcy mogą zaoszczędzić koszty związane z utrzymaniem w spółce stanowiska pracy. Coraz często zatrudnienie w formie telepracy […]